勤儉節(jié)約、綠色低碳、節(jié)能減排……這些節(jié)能增效動作在中國電信無錫分公司蔚然成風。在剛剛過去的“全國低碳日”“全國節(jié)能宣傳周”中，中國電信無錫分公司實施系列新舉措，發(fā)揮中央企業(yè)在地方的示范引領作用，提升全員節(jié)能意識和節(jié)能能力，提高能源資源利用率。年初至目前，分公司綜合節(jié)能貢獻效能近千萬元，節(jié)能減排效益豐。
無錫分公司牢固樹立創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享發(fā)展理念，廣泛開展全員節(jié)能低碳宣傳教育，營造節(jié)能降碳的濃厚氛圍。不久前，分公司組織開展“低碳日”能源緊缺體驗活動，倡導低碳生產生活方式，普及應對氣候變化知識，宣傳低碳發(fā)展理念，動員員工廣泛參與低碳行動，引領低碳新風尚。除通信機房等特殊場所外，公共區(qū)域照明停開一天，辦公區(qū)域不開空調；倡導具備條件的員工采取步行、騎車等方式上下班，綠色出行，以實際行動減少碳排放；鼓勵員工上下3層樓盡量由坐電梯改為走樓梯，高層電梯隔層停開。
無錫分公司員工還共同簽署“綠色低碳倡議書”，實施系列“綠色行動”。
一是實施綠色辦公。推進電子化辦公，充分利用電子媒介、網絡修改和傳遞資料，減少使用紙質材料；節(jié)約使用辦公耗材，減少紙杯等一次性物品的消耗。倡導綠色開會，少開會、開短會，提效率、抓落實，控制會議規(guī)模和參會人員數量；對可通過視頻會議形式召開的會議，管控和專業(yè)部門帶頭使用視頻會議開會。
二是推行綠色用能。加強日常用電管理，減少辦公設備待機能耗，下班后關閉辦公設備電源；合理設置空調溫度，各大樓嚴格執(zhí)行中央空調開啟溫度的規(guī)定；養(yǎng)成良好用能習慣，避免“長明燈”、“長流水”、“無人空調”；維護團隊消除空調供冷和設備散熱障礙，合理設置機房制冷溫度，做好機房及設備節(jié)能工作。
三是攜手綠色出行，積極響應綠色出行行動，一公里步行、三公里騎自行車，以實際行動倡導節(jié)能減排。
四是優(yōu)化綠色環(huán)境，保持辦公區(qū)域衛(wèi)生整潔，物品擺放有序；以實際行動支持垃圾分類存放，集中回收處理；樓道、會議室等公共區(qū)域張貼禁煙標志，室內無煙具、無煙蒂。
五是鼓勵綠色用餐，構建綠色餐飲文化，講求文明用餐，按需取餐，遵守食堂秩序和規(guī)定，不剩飯、不浪費、不外帶，自覺踐行“光盤行動”。六是實現綠色表率，積極參加義務植樹、環(huán)保志愿等綠色公益宣傳實踐活動，自覺抵制損害節(jié)能環(huán)保利益的言行，樹立分公司良好企業(yè)形象，為生態(tài)文明建設發(fā)揮示范引領作用。
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